Как провести первое демо
Контекст, сценарий и следующий шаг — в одном рабочем месте.
Плейбук для командыАКТУАЛЬНО
Новая платформа для твоей базы знаний и задач
Легко организуй в едином пространстве: проекты, задачи, регламенты, инструкции, статьи, видео, курсы и тесты. Для экономии на развитии сотрудников и автоматизации работы.
- Создано для руководителей и создателей CEO, Владелец бизнеса, Владелец франшизы, Руководитель отдела, РОП, Team Lead, Project Manager, Руководитель контакт-центра, Стартапер, Product Manager, CTO, Tech Lead, DevOps, Разработчик, Бизнес-аналитик, Руководитель проектов
- А так же специалистов HR, Руководитель обучения, Методолог, Руководитель поддержки, Knowledge Manager, Корпоративный тренер, Маркетолог, UX/UI дизайнер, Креатор
Один лёгкий инструмент для повседневной работы команды.
Менеджер задач
Гибкие виды: доска канбан, таблица, фильтры, теги и группировки. Связь с базой знаний.
База знаний
Легко добавлять. Легко искать. Сохраняйте регламенты, инструкции, видео и полезные статьи. Гибко настраивайте доступ к разделам.
AI-агенты и автоматизация
Автоматизируйте рутину и передавайте задачи в Claude и Codex прямо из рабочего процесса.
Автоматическая транскрибация встреч
Zoom, Google Meet, VK и любые звонки: запись, транскрибация, саммари, задачи или материал в базе знаний.
Гибкие отчёты
Видно, что сделано, кто чем занят, где появляются задержки и сколько времени ушло на задачи.
Конструктор курсов и тестов
В пару кликов генерируйте на основе вашей базы знаний курсы и тесты. Экономьте на внедрении новичков и повышайте квалификацию текущих сотрудников.
- Российские серверы · без VPN · 152‑ФЗ
- Импорт из Trello, ClickUp, Notion и MyBase
- Приложения для Mac, Windows, iPhone и Android
- И ещё 100+ возможностей
Сделайте знания компании рабочим активом, а не памятью отдельных людей.
- Быстрее вводите новичков в работу, не превращая онбординг в постоянную нагрузку на сильных сотрудников.
- Не теряйте критичные знания, когда меняются роли или люди уходят из команды.
- Внедряйте изменения как обучение и назначенное действие, а не как ещё одну страницу в папке.
Lovox связывает задачи, базу знаний и обучение так, чтобы правило не терялось в документе, а использовалось в работе.
01
Новичок быстрее начинает работать самостоятельно.
Соберите инструкции, решения и договорённости в понятную базу. Нужный ответ находится там, где он пригодится — а не у единственного человека, который “помнит, как здесь принято”.
- Один актуальный источник вместо чатов и личных заметок.
- Контекст рядом с задачей, а не в новом поиске.
02
Команда действует по актуальным правилам, а не по памяти.
Свяжите задачу с процессом, материалом или обучением. Тогда после встречи, hand-off или смены роли не теряются ни договорённости, ни ответственный.
- Меньше повторяющихся объяснений и уточнений.
- Понятно, что делать, почему и по каким правилам.
03
Изменения становятся освоенным процессом, а не страницей в архиве.
Сформируйте маршрут для роли, назначьте действие и увидьте, что уже освоено. Команда получает не только новое правило, но и способ применить его в работе.
- Онбординг без постоянной нагрузки на сильных сотрудников.
- Видимость того, какие процессы действительно работают.
Lovox для команды